SDGsへの取組

SOUGO EFFORT相互開発のSDGsの達成に向けた取組

• 北海道で、農業と共に

  「自覚」と「責任」を持ち、地域に根差した企業として、地域事業への参画や社会貢献活動の継続実施により、地域社会から必要とされる企業を目指してまいります。

  具体的な取り組み

  • 地域のスポーツ活動に対する協賛、寄付の実施

  • 地域の福祉活動に対する協賛、寄付の実施

  • 地域活動に参加する社員への活動手当の付与

  • 地域のイメージアップ及び環境美化の整備

  • 地域活動の内容をHP、SNSへ掲載

  • 地元の高校生に農業土木の魅力を発信

  

• 環境への配慮

  「土づくりから北海道の農業を支える企業」として、廃棄物の削減や省エネへの取り組みを通じて環境保全へ前向きに取り組んでまいります。

  具体的な取り組み

  • 使い捨てプラスチックの削減の取組

  • 社用車としてハイブリットや電気自動車の導入

  • 環境問題に関する教育

  • エコ活動の啓発

  

• 法令遵守と
  新技術導入による
  業務向上

  コンプライアンスを徹底し、公正公平な業務の遂行とBCP計画による災害時の体制を構築すると共に、新しい技術を積極的に取り入れ、常に業務の向上を目指してまいります。

  具体的な取り組み

  • 「リスク及び機会対応表」による洗い出しと評価

  • 事業継続計画(BCP)の策定

  • ICT建機による技術革新への積極的な取組

  • コンプライアンス、ハラスメント相談窓口の設置

  • 自社製作機械(トレンチャー)のICT化

  

• 未来を創造し、
  チャレンジ
  できる
  職場環境へ

  フレックスタイムや時短勤務の働き方を取り入れることで、ワークライフバランスに積極的に取り組み、多様な人材が安心して働きやすく最大限の能力を発揮できる職場環境づくりを目指します。

  具体的な取り組み

  • フレックスタイム、時短勤務の導入

  • 子育てサポート企業としての取組

  • 健康経営優良法人認定取得に向けた取組

  • 北海道働き方改革推進企業シルバー認定

  • 社員向けの労働安全衛生講習会の実施

  • 会社の成長と社員の納得とやる気に繋がる評価制度